La subida comenzará a aplicarse en octubre
La Xunta sella con UGT y CCOO el acuerdo que incrementa en 1.260 euros anuales el salario del profesorado
La ConsellerÃa de Cultura, Educación e Ordenación Universitaria y los sindicatos CCOO y FeST-UGT sellaron este miércoles el acuerdo que supondrá que los docentes gallegos vean incrementados sus salarios en 1.260 euros anuales, a razón de 90 euros al mes en 14 pagas.
Esta subida retributiva, que empezará a aplicarse este próximo octubre, supondrá un desembolso presupuestario de alrededor de 41 millones de euros para las arcas de la Xunta.
El conselleiro de Educación, Román RodrÃguez, y las representantes de CCOO y de UGT, Luz López y Paula Carreiro respectivamente, rubricaron el acuerdo para el aumento de las retribuciones salariales, tras un proceso de negociación llevado a cabo en los últimos dos meses, y de que el documento haya sido ratificado por los órganos de las dos organizaciones.
Según dicho acuerdo, se establece un aumento salarial lineal de 1.260 euros al año para el conjunto de los 32.500 docentes que conforman el sistema educativo público gallego (sean funcionarios de carrera, interinos o sustitutos) y para todos los cuerpos docentes. Esto se traduce en una cuantÃa mensual de 90 euros repartidos en 14 pagas, y en un incremento porcentual medio del 4% (en función de los cuerpos y de los sexenios y trienios de cada caso).
El incremento salarial se irá implementando de manera paulatina hasta el año 2021. Esto es, entre octubre y diciembre de este año la subida va a ser de 15 euros al mes; a partir del 1 de enero de 2019 se aplicarán otros 20 euros mensuales más; a lo largo de 2020 el incremento será de otros 25 euros; y finalmente el 1 de enero de 2021 se procederá a la ultima subida, de 30 euros mensuales.
Subida de cinco puestos en el ranking interautonómico
Tal y como explicó el conselleiro Román RodrÃguez, con este acuerdo se cumple la hoja de ruta marcada desde el primer momento y que, por otra parte, respondÃa a las demandas de las propias organizaciones sindicales: lograr un incremento salarial para el conjunto de los docentes; y que ese incremento los haya situado en la parte alta de la tabla retributiva en el ranking interautonómico. Tomando como referencia las retribuciones anuales sin sexenios, los docentes gallegos escalan cinco puestos y se sitúan en el 5º y 6º lugar de la tabla -hasta ahora estaban en el 10º y en el 11º- según pertenezcan al cuerpo de maestros o al de profesores de secundaria (hasta ahora estaban en el 10º y 11º).