El proyecto Prevenceo está financiado por la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales e implica la organización de jornadas informativas y de sensibilización por parte de la Confederación Empresarial de Ourense (CEO) tanto en Galicia como fuera de ella, como en este caso en Salamanca.

El tema tratado responde a la necesidad detectada en el gabinete de prevenir y concienciar sobre los riesgos psicosociales, aquellos relacionados con la organización del trabajo y la dirección de equipos y personas, explicó su responsable, Inma del Brío.

La ponencia corrió a cargo de Elisa Sánchez Lozano, psicóloga, coach ejecutivo, consultora y formadora en las áreas de recursos humanos y salud laboral, quien tomó como punto de partida la resiliencia, entendida como la capacidad de afrontar de forma positiva la adversidad, asumiendo con flexibilidad situaciones límite y de sobreponerse a ellas, incluso saliendo fortalecidos. 

El objetivo de la jornada era mejorar el nivel personal de respuesta ante la adversidad, proporcionando herramientas y técnicas que permitieran el desarrollo de una actitud resiliente, motivo por el cual nuestra ponente proporcionó a los participantes técnicaspara desarrollar la flexibilidad ante las situaciones volátiles, la aceptación ante la incertidumbre, el foco ante la complejidad y cómo tomar decisiones ante situaciones ambiguas.

La ponente destacó que “el entorno económico y empresarial actual requiere de líderes (emprendedores, empresarios, directores de equipos) con competencias resilientes que les permitan afrontar con éxito los retos VUCA (Volátil, incierto, completo y ambiguo)”.

Durante el acto, Inma del Brío mostró el agradecimiento del departamento que dirige a Confaes y especialmente a su secretario general, Bernabé Cascón y a Alberto Fiz del Gabinete de prevención, “por su inestimable y desinteresada colaboración en la organización de esta jornada, y sobre todo, ya que debatimos sobre el capital humano, por recibirnos en su sede y hacernos sentir como si estuviéramos en casa”.