Este encuentro se enmarca en la ronda de contactos que está manteniendo la titular de Emprego e Igualdade con los principales agentes sociales y económicos de Galicia.

En esta reunión con la Asociación de Industrias del Metal y Tecnologías Asociadas de Galicia (Asime), María Jesús Lorenzana señaló la importancia de abrir nuevas vías de cooperación a través de la cualificación especializada. En este sentido, recordó que la Xunta tiene en marcha un Plan específico de formación para el sector naval, que permitió entre 2017 y 2019 la realización de 416 cursos con una inversión de 17,36 millones de euros, formando a más de 5.000 profesionales. El plan tiene continuidad en el período 2020-2022 con el desarrollo de 435 cursos para beneficiar a 5.220 alumnos, con una inversión prevista de 18 millones. Además, la Administración autonómica trabaja en un programa específico para la inserción laboral de 500 empleados del naval, Empreganav.

En el encuentro, la patronal del metal presentó a la conselleira el trabajo que desarrolla la organización, formada por más de 600 empresas y con una trayectoria de más de 20 años promoviendo la inserción laboral de este sector a través de diferentes actuaciones como los programas integrados de empleo que promueve la Xunta. Además, se abordaron aspectos relacionados con la negociación colectiva sectorial, la seguridad y salud laboral, y la igualdad. En este ámbito, Xunta y Asime evaluaron la situación actual de la inserción laboral de la mujer en el sector industrial.

La industria del metal es considerada estratégica para Galicia, al representar más do 20% del PIB y dar empleo a más de 67.000 personas.