La agenda contempla 20 medidas agrupadas en tres ejes prioritarios: la creación de empleo de calidad como elemento clave de la competitividad, la formación y la capacitación como palancas del cambio del modelo productivo y la reorientación de los servicios de atención a las personas que demandan empleo para intentar casar sus necesidades con las de las empresas.

“Después de años de recesión, la economía gallega está volviendo a despegar, aunque es evidente que este crecimiento tiene que ser más intenso y más fuerte”, indicó el presidente. Resaltó que esta incipiente recuperación es “fruto de los esfuerzos de las personas y de las empresas y de una política económica responsable y coherente”. Para continuar en la trayectoria ascendente que está siguiendo nuestra economía, Feijóo invitó a saber “de donde venimos y hacia donde queremos ir”.

En este sentido, la Axenda 20 para el empleo marca las líneas maestras a seguir en materia laboral durante los próximos cinco años, de acuerdo con los objetivos marcados en materia laboral por el Plan Estratégico de Galicia 2015-2020: reducir la tasa de paro hasta el 10%, crear 100.000 nuevos empleos y firmar 50.000 nuevos contratos indefinidos, entre otros.

Tres grandes retos

Tal y como explicó Feijóo, el primer reto de la Axgenda es que Galicia cree puestos de trabajo de calidad. En esta línea incidirá el programa Aprol, que incentivará la contratación y fomentará el autoempleo en los colectivos que tienen más dificultades para encontrar un trabajo, como las mujeres, los parados de larga duración, la juventud y las personas con discapacidad.

Otra de las principales novedades de esta documento será la activación de Lanzaderas de Empleo para apoyar la busca de empleo y promover el emprendimiento y el autoempleo a través de la Administración Local, entidades sin ánimo de lucro y empresas privadas.

Para superar el segundo reto, mejorar la formación de los trabajadores, el presidente avanzó cuatro grandes medidas: crear Unidades de Formación en la Empresa para impulsar dentro del tejido empresarial la especialización y capacitación con compromiso de contratación, aprobar un programa de formación y empleo en el rural atendiendo a sus necesidades específicas, profundizar en un modelo de formación que responda a las necesidades del mercado, una línea en la que ya estamos avanzando mediante la FP Dual o lanzar el “cheque formación”, para que las personas desempleadas tengan más libertad de elección a la hora de escoger acciones formativas concretas.

Por último, la Axenda busca reorientar los servicios de atención a las personas que demandan empleo. “En este sentido, vamos a crear un nuevo portal del Servicio Público de Empleo de Galicia e implantar en él un sistema de gestión de calidad”, dijo Feijóo. Además, se va a poner en marcha el nuevo modelo de orientación abierta, que combine acciones presenciales y online.